Head of B2B Sales Development - Korsit
Luke Recruitment, Netherlands
Job Description
De functie
Als Head of B2B Sales Development leid jij de commerciële transformatie om de B2B inkomsten te laten groeien en de marktpositie te versterken. Je sluit B2B-deals, identificeert en trekt nieuwe klanten aan. Jouw focus ligt op het opzetten van account based sales en verder professionaliseren van de processen en de vaardigheden.
Daarnaast ga je het B2B-sales team leiden, waarbij het ondersteunen, laten groeien en ontwikkelen van jouw team een belangrijk facet is. Tevens zorg je voor een goede samenwerking met andere afdelingen, waarbij je sterk in zet op stakeholdermanagement. Kortom, jouw missie is om de B2B-business naar een hoger niveau te tillen en je in te zetten op de groeiambitie van Korsit.
De organisatie
Korsit is een toonaangevende speler in de wereld van innovatieve betaaloplossingen. Zij bieden een breed scala aan prepaidkaarten, cadeaubonnen en spelcodes aan eindgebruikers en bedrijven wereldwijd. De innovatieve prepaid-oplossingen voldoen aan de huidige en toekomstige technologische eisen, klantverwachtingen en marketinginzichten. Korsit is er van overtuigd dat digitale goederen gemakkelijk, toegankelijk en betaalbaar moeten zijn voor iedereen, waar je ook bent.
Korsit combineert prepaid-oplossingen met de nieuwste technologische ontwikkelingen met een focus op de behoefte van de klant om leads te genereren en conversieratio's te optimaliseren.
De organisatie is wereldwijd actief. Het internationale team richt zich individueel op de markt van elk land om conversieratio's te optimaliseren op basis van lokale marketinginzichten. Hoewel er tal van spelers zijn op het gebied van betalingsoplossingen, is Korsit een pionier op het gebied van prepaid-merkkaarten. Wat Korsit onderscheid als vooraanstaande speler in de branche is de toewijding aan technologie, eenvoud en veiligheid.
Luke Recruitment is op zoek naar de Head of B2B Sales Development. voor meer informatie ga naar:
www.korsit.com
Inhoud van de functie
- Ontwikkelen en implementeren van een samenhangende B2B-strategie;
- Actief betrokken zijn bij het sluiten van deals met B2B-klanten;
- Samenwerken met B2B-marketing om nieuwe potentiële klanten te identificeren, aantrekken en te behouden;
- Je weet gedegen prospectlijsten te creëren. Je weet kansen te signaleren, analyseren en identificeren en te vertalen naar commerciële kansen;
- Beheren van betalingen en aanvulling op B2B-accounts;
- Samenwerken met het inkoop team om het productassortiment uit te breiden op basis van feedback en vraag van klanten;
- Je volgt de ontwikkelingen in de markt en weet dit om te zetten naar nieuwe kansen. Je bent op de hoogte van de bewegingen van de concurrent en weet deze te vertalen naar een competitieve voorsprong;
- Ondersteunen, laten groeien en ontwikkelen van het team, en nieuw talent aantrekken.
Plaats in de organisatie
Als Head of B2B Sales Development ben je actief vanuit de standplaats in Eindhoven en rapporteer je aan de CEO. Daarnaast stuur je een team van 2 Sales Professionals en 1 Marketeer aan en kom je terecht in het Extended MT team.
Requirements
Korsit is op zoek naar een commerciële, analytische en kwaliteitsgerichte Head of B2B Sales Development.
Verder kan jij je vinden in de onderstaande eisen:
- Een afgeronde WO opleiding;
- Je hebt tenminste 7 jaar relevante ervaring in een commerciële B2B-rol in een vergelijkbare branche;
- Je bent fulltime (40 uur) beschikbaar;
- Je hebt leiderschaps- en managementvaardigheden;
- Je hebt sterke analytische skills;
- Je hebt ervaring met CRM systemen, zoals Salesforce of Hubspot;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend zowel in woord en geschrift;
- Je bent ondernemend en durft initiatief te nemen.
En bovenal ben je proactief, kritisch en communicatief vaardig.
Benefits
Je komt terecht in een ambitieuze organisatie, waar samenwerken hoog in het vaandel staat. Een organisatie die volop in transitie zit, die met elkaar wil presteren. Als Head of B2B Sales Development krijg je de kans om de B2B organisatie naar een volgend niveau te tillen.
- Een bruto jaar salaris afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een bonusregeling;
- 28 vakantiedagen;
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, met de intentie om te verlengen voor onbepaalde tijd;
- Telefoon amp; laptop van de zaak;
- Pensioenregeling;
- Lunch en fitness voorzieningen;
- Werkgeverskorting op Dundle.com;
- Mogelijkheden tot ontwikkeling en groei.
Contact
Daniëlle van Gaal
+31 (0)6 50 01 00 25
#LI-DV1