Dit vertel jij tijdens feestjes over GoodHabitz
"Ik werk bij een van de snelst groeiende EdTech bedrijven in Europa. Samen met GoodHabitz en onze meer dan 1.500 klanten, ben ik op een missie om iedereen in Europa enthousiast te maken om te leren. We bieden nu al de allerbeste online leeroplossing voor organisaties die een echte leercultuur en een groeimindset bij hun medewerkers willen creëren. Daarbij dagen we mensen uit om de beste versie van zichzelf te worden. Om dat doel te bereiken, is het belangrijk om te weten wát je precies wilt leren. Online Assessments vergroten het zelfinzicht en stellen je leerbehoefte scherp.
Ik maak deel uit van het Online Assessment-team, een nieuw en dynamisch team dat online assessments ontwikkelt die gericht zijn op persoonlijke ontwikkeling en selectievraagstukken. Ik leg de basis voor de meetkundige instrumenten die we daarbij gebruiken en zorg ervoor dat ze wetenschappelijk betrouwbaar zijn. Daarnaast ontwikkel ik algoritmes en beheer ik normgroepen. Samen met mijn team heb ik als doel de beste assessmentleverancier van Europa te worden!
Dit is wat je gaat doen
Als psychometrist ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van onze psychometrische instrumenten. Dit omvat het volgende:
Requirements
Jij bent geknipt voor deze baan, want
Je bent een specialist op het gebied van testontwikkeling en data-analyses die op zoek is naar een nieuwe uitdaging. Je hebt minimaal drie jaar werkervaring als psychometrist of (behavioural) data scientist. Daarnaast heb je affiniteit met computertechniek en kun je complexe data bewerken en analyseren. Je bent in staat zelfstandig nieuwe testen te ontwikkelen en zit boordevol ideeën voor nieuwe testen. Daarnaast;Pluspunten.
Benefits
Ons aanbod
Reageer vandaag nog!
Inmiddels een grote glimlach op je gezicht en klaar om samen met dit nieuwe team een fantastisch product te ontwikkelen? Dan maken we graag kennis met je!
Reageer snel op deze vacature met je cv en een korte motivatie. We laten je zo snel mogelijk weten of je op gesprek mag komen.